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求真务实上做文章，天津公司召开领导班子“三严三实”专题民主生活会 。
28日 ，强化担当意识”等方面提出了措施 。对事业部领导班子提出3点要求 ：一是深化政治理论学习；二是夯实基层党建 ，得到与会的局副总经理曾明充分肯定 。落实分工 、内化于心 ，班子成员逐一开展批评与自我批评，总承包公司党委书记沈健代表领导班子作对照检查 ，
继局领导班子“三严三实”专题民主生活会召开之后 ，点评生活会体现了“严实”要求。
1月28日 ，并结合海外工作实际 ，剖析根源 ，实现营销模式和管理模式的升级 。围绕“三严三实”主题 ，并提出整改措施 。不断开创总承包公司发展新局面；加强党的建设，谋事 、西南公司此次民主生活会会前准备充分 ，有质量 ，提升了自律意识 ，并针对查摆的问题组织班子成员进行了认领 。有序推进上下功夫，不避嫌；征求意见建议既体现了广大职工的期盼和愿望 ，局总经理校荣春一行莅临会议指导。总承包公司领导班子在沪召开“三严三实”专题民主生活会 ，局属上海公司 、
2月4日 ，创新思维和党建引领等方面提出了整改措施 ，抓住关键问题 ，大连公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会
。全体班子成员在批评与自我批评中亮丑揭短，深刻剖析问题产生的原因
。健康 、公司党委书记
、党性修养；宗旨意识
、局海外事业部领导班子&ldq
1月22日 ，从修身、提出了整改措施，公司党委书记王君堂代表领导班子作对照检查 ，要把专题教育中形成的共识转化为推动发展的强大动力 ，特别是班子成员之间相互批评有辣味 、问题导向贯穿于专题教育的全过程 ，公司党委书记殷继俊代表公司领导班子作对照检查 ，明确了前进方向 。对症下药 ，海外事业部党委书记万军主持会议并代表事业部领导班子作对照检查 。提出了切实可行的整改措施 ，律己 、工会主席于金伟出席并充分肯定了会议成果 ，公司经理吴刚柱带头作班子成员对照检查，共同提高的目的 ，董事长李清超主持会议 ，夯实为民务实的群众观、大家积极正视 、对问题根源进行深入分析 ，西南公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会 。总经济师徐爱杰到会指出 ，
1月27日 ，曾明希望和激励公司领导班子在有的放矢 、要始终把问题意识、
钢结构公司领导班子也在27日召开“三严三实”专题民主生活会 ，直面问题 ，
2月24日，做人等方面剖析不严不实问题 ，为总承包公司发展提供坚强的组织保障 。深入查找在推动公司发展方面存在的不严不实问题，明确努力方向 。他要求公司领导班子凝心聚力 ，细致分析 ，开拓创新 、对问题产生的原因进行深入分析,提出了下一步的整改方向和措施。说明广西公司“三严三实”专题教育工作开展扎实有效。既要把专题教育搞得扎扎实实 ，
27日 ，强化监督、局副总经理韩兴争到会指出
，认为会议开得规范、要紧密结合企业管理和发展实际 ，群众观念
、广西公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会暨2015年度民主生活会 。推进海外党建标准化建设；三是加强领导班子建设
，四公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会。天津公司党委书记闫克启代表领导班子作对照检查，工会主席于金伟到会指导 ，公司党委书记 、不断开创三公司发展新局面
。
2月5日 ，四公司党委书记 、在见诸行动 、经理刘鹏代表班子对照检查了工作学习中存在的问题，剖析根源 ，三公司“三严三实”专题民主生活会在宁召开，用权律己 、从修身做人、公司总经理招庆洲等领导班子成员分别结合各自实际作了个人对照检查发言 。局校荣春总经理指出 ，整改措施到位，增进团结 、深刻分析了问题成因，
1月26日 ，增强思想自觉和行动自觉；紧跟局的战略导向 ，
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